RAČUNOVODSTVENI REFERENT
BIFIX d.o.o. iz Buja, osnovan je 1973. godine za proizvodnju proizvoda za građevinarstvo ali već 80.-ih, zahvaljujući vlastitom I&R, započinje s proizvodnjom aditiva i bojila za plastiku (Masterbatch-a) koja i danas čini okosnicu poslovanja i razvoja društva.
Društvo kroz godine izrasta u stabilno i kontinuirano rastuće poduzeće koje se uspješno pozicioniralo na konkurentnom tržištu Europske unije i šire. Ponosni smo radi činjenice kako je Bifix danas jedan od najvećih proizvođača bojila za plastiku i aditiva na tržištu Jugoistočne Europe te u top 15 proizvođača crnih Masterbatcha na razini čitave Europe. Bifix oduvijek njeguje svijest o značaju ulaganja u ljudske resurse, moderne tehnologije i u I&R kao ključne pokretače rasta, kontinuiranog razvoja i održivog stabilnog poslovanja.
ZADACI I ODGOVORNOSTI:
- obračun plaća, putnih troškova i ostalih naknada te priprema i predaja propisanih obrazaca (npr. JOPPD),
- Prijava i odjava zaposlenika na mirovinsko i zdravstveno osiguranje,
- Evidencija i obračun bolovanja i godišnjih odmora zaposlenika,
- Priprema za knjiženje ulaznih računa,
- Obavljanje transakcija platnog prometa,
- Komunikacija s PU, Finom, bankama, dobavljačima i kupcima te interno s drugim odjelima,
- Kontinuirano usavršavanje vezano uz zakonske propise unutar djelokruga rada (obračun dohotka, poreza isl.),
- Ostali operativni računovodstveni zadaci po nalogu nadređene osobe.
OBRAZOVANJE i ISKUSTVO:
- SSS, VŠS, VSS ekonomskog smjera (računovodstvo/financije),
- Minimalno 5 godina iskustva na istim/sličnim poslovima.
TRAŽENE KOMPETENCIJE:
- Poznavanje relevantnog zakonodavstva (računovodstveni i porezni propisi),
- Poznavanje rada u ERP sustavima (prednost Pantheon),
- Osnove rada u MS Office-u,
- Osnove komunikacije na engleskom jeziku,
- Visoka razina preciznosti, sistematičnosti i organiziranosti u radu,
- Diskrecija i pouzdanost.
POSLODAVAC VAM NUDI:
- Rad na neodređeno, uz prethodni probni rok,
- Poticajne prihode, naknade i stimulacije (tzv. “13. plaća”, božićnica, uskrsnica,…),
- Mogućnost daljnjeg usavršavanja i napredovanja,
- Rad u stimulirajućem, stabilnom i uspješnom izvoznom poduzeću,
- Sigurno radno mjesto u kolektivu koji poštuje i njeguje različitosti zaposlenika,
- Radno mjesto u kolektivu u kojemu se poštuje životna ravnoteža zaposlenih.



.png)


